Was wir trainiren
Johannes Mahler
Zuvor baute Joe eine globale Community in über 40 Ländern auf, in der mehr als 20.000 Menschen an ihren Online-Kursen bei Comfort Zone Crusher teilnahmen. Er ist der ehemalige CEO von Triggin, einer praktischen Personal Development Suite und CMO bei HEROcoin & herosphere.gg, wo er die Marketingstrategie für das erste regulierte Initial Coin Offering in der gesamten Europäischen Union und Österreichs erste Kryptowährung leitete. Seine Leidenschaft für die Optimierung des Menschen – ein besseres Leben durch die Wissenschaft – und der Drang, einen geschärften neurochemischen Cocktail für alltägliche Aufgaben wie den beim Surfen zu kreieren, führten dazu, dass er der jüngste zertifizierte Peak Performance Coach im wissenschaftlichen Bereich der Flow & und veränderten Bewusstseinszustände wurde.
Raphael Ungar
Nachdem er in Schweden und den USA professionell Hockey gespielt hatte, begann Raphael mit 21 Jahren eine frühe Karriere als Trainer und wurde der jüngste Hockeytrainer in Österreich. Anschließend tauchte er tief in die Bereiche des Geistes ein und experimentierte mit verschiedenen bahnbrechenden Techniken zur Leistungssteigerung, bevor er für die österreichische Jugendhockey-Nationalmannschaft arbeitete und diese anwendete. Raphael ist einer der ersten zertifizierten Trainer des Flow Genome Project, die ihn in der Kunst des Flow-Hacking und der Leistungssteigerung legitimieren. Er liebt Neuheit, Herausforderungen und das Unbekannte.
Achim Feige (53)
Der Transformationsarchitekt, Human Potential Coach und Autor mehrer Managementbücher ermöglicht Unternehmern, CEOs und Top-Führungskräften mit neuesten neurowissenschaftlichen Erkenntnissen und Techniken den Zugang zu höheren Bewusstseins- und Flowzuständen.
Aus denen Sie – innerlich gewachsen, ausgestattet mit neuen Mindset und Qualitäten – die Transformation in eine neue Businesswelt, mit mehr Souveränität, Mut und Leichtigkeit bewältigen. Als Mensch, Leader und ihrer Organisation.
Sein Anliegen ist es Leader jeglicher Couleur zu Selbstentwicklern, Brückenbauern und Architekten einer neuen Businesswelt zu machen, in der sich die Entfaltung menschlichen Potenzials, Spitzenleistung und positiver Impact nicht widersprechen, sondern ergänzen.
Alexander Evatt
Er ist Gründer und CEO von New Direction, einem neuseeländischen Unternehmen, das eine neue Generation von Führungskräften und Teams dazu inspiriert und unterstützt, aus der Ganzheitlichkeit und Regeneration heraus zu führen, um eine positive Kraft für den evolutionären Wandel zu sein, den die Welt jetzt braucht. Sein Antrieb zur persönlichen, organisatorischen und gesellschaftlichen Transformation ist eine natürliche Erweiterung seiner bewussten Erziehung in Neuseeland und Finnland – er lernte von den Ältesten der pazifischen Eingeborenen bis hin zu nordischen unternehmerischen Tycoons. Indem er die Brücke zwischen höheren Bewusstseinszuständen und Führung schlug, wurde er der jüngste zertifizierte bewusste Business Change Agent, gefolgt von einem Master in Leadership und Change Management. Er gibt Workshops und hält international Vorträge, in denen er aufzeigt, dass jede Veränderung von innen heraus beginnt: „Indem wir unsere (oft) konditionierte und begrenzte Wahrnehmung der Realität verändern, können wir unsere alltägliche Brillanz und die kollektive Weisheit und Wirkung unserer Organisation nutzen“.
Stefanie Stebegg
Unsere Mission
Die Wissenschaft hinter Flow-Zuständen offenzulegen und anwendbar zu machen, damit einzelpersonen und Organisationen schneller mehr erreichen können.
Ein europäischer Zusammenschluss aus Transformations-Spezialisten, mit Wirkungsstätten in Berlin, Wien, Stockholm, Oslo, und Zürich.